Prévoyance et maternité
Vos prestations maternité
Maternité
Depuis le décret n° 2006-644 du 1er juin 2006, les femmes chirurgiens-dentistes et les conjointes collaboratrices ont droit, au titre du régime des praticiens conventionnés, aux prestations maternité dont bénéficient les salariées.
Le congé est ainsi de six semaines avant l’accouchement et de dix semaines après (contre huit auparavant), et une allocation forfaitaire de repos maternel s’y ajoute. Celle-ci est versée à condition d’arrêter votre activité (au moins 8 semaines), sans condition de ressources ; son paiement se fait en deux fois (une moitié au début du congé, l’autre à la fin des 8 semaines d’arrêt obligatoire).
Les indemnités d’interruption d’activité
Servies pendant le congé maternité, sans obligation de se faire remplacer ni condition de ressources, elles s’ajoutent au dispositif à condition de s’arrêter huit semaines, dont deux avant la date présumée de l’accouchement.
L’intéressée atteste sur l’honneur qu’elle a réellement cessé toute activité et joint un certificat médical indiquant la durée de l’arrêt de travail.
L’indemnisation couvre tout le congé, dans la limite de sa durée légale : au plus 112 jours x 65,84 €, soit 7 374 € (16 semaines de congés prénatal et postnatal réunis, pour le 1er ou le deuxième enfant ; l’arrêt minimal de 8 semaines, soit 56 jours, donne 3 687 €) ; avec l’allocation de repos maternel de 4 005 € (versée en deux fois), le total atteint au plus 11 379 € (chiffres 2026).
Grossesse pathologique
Sur prescription médicale, une grossesse pathologique permet d’allonger le congé prénatal de deux semaines au plus. Dans cette situation, des indemnités journalières peuvent en outre être versées par la CARCDSF à partir du 91e jour d’arrêt d’activité.
Congé paternité
Lorsqu’un enfant naît ou arrive au foyer, le chirurgien-dentiste qui en fait la demande et cesse toute activité professionnelle perçoit une indemnité journalière forfaitaire. Ce congé dure au plus 25 jours pour une naissance ou une adoption simple, 32 jours pour des naissances ou des adoptions multiples. L’indemnité s’élève au plus à 65,84 € par jour (2026).
L’indemnisation suppose que le père déclare sur l’honneur avoir interrompu son activité ; toute fausse déclaration est sanctionnée.
Assurances Médica
Le spécialiste de la prévoyance et de la retraite des chirurgiens-dentistes.
DUNANT FREDERIC
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